Si vas a viajar ten cuidado con el SEPE: asegúrate de que cumples estos requisitos

Cuando solicitas ayudas por desempleo al SEPE, debes cumplir una serie de requisitos. Ahora bien, algo que muchas personas desconocen y es de vital importancia es que, una vez te las conceden, es indispensable cumplir con la normativa vigente. De lo contrario, podrías enfrentarte a algún tipo de penalización o, en el peor de los casos, perder el derecho a cobrar la prestación. A la hora de viajar, el SEPE establece una serie de condiciones.

Por ejemplo, es fundamental comunicar a la oficina de empleo cualquier viaje que se realice dentro de España, ya que, en caso de no hacerlo, puede producirse alguna citación obligatoria para acudir a una entrevista de trabajo. Cabe destacar que el SEPE puede conceder autorizaciones de hasta 30 días para viajar por el territorio nacional a los desempleados.

Requisitos que establece el SEPE para viajar

El SEPE establece diferentes condiciones según la duración y el propósito de los viajes fuera de España:

• Para viajes de hasta 15 días al año, no es necesario justificar el motivo del desplazamiento. Durante este periodo, la prestación se mantiene siempre y cuando se cumplan con las obligaciones legales establecidas.
• En el caso de viajes de más de 15 días pero menos de 90 días, la prestación o subsidio se suspende. Al regresar, el beneficiario debe informar a la oficina de empleo para reanudar la prestación.
• Si el viaje al extranjero supera los 90 días y tiene como objetivo buscar empleo, estudiar o participar en acciones de cooperación internacional, es necesario una obtener autorización previa en la oficina de empleo. Durante este periodo, la prestación se suspende y se reanuda al regresar, siempre y cuando justifiques el motivo del viaje.

En el caso de buscar empleo en un país de la Unión Europea o Suiza, puedes seguir cobrando el paro durante tres meses, con la posibilidad de prorrogarlo otros tres.

Para solicitar autorizaciones de desplazamiento, es necesario informar al SEPE, ya sea en persona en la oficina de empleo o por teléfono. Algunos viajes pueden requerir documentación adicional para justificar el propósito del viaje.

Es importante reanudar la prestación o el subsidio presentándose en la oficina de empleo el primer día hábil después del regreso para evitar problemas.

Empleo en el extranjero

Si estás recibiendo la prestación contributiva o el subsidio por desempleo y te mudas al extranjero para buscar trabajo, realizar acciones de cooperación internacional o mejorar profesionalmente, es necesario informar y obtener autorización previa del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Si el traslado es por menos de un año, la prestación se suspende; si supera este período de tiempo, se extingue.

En el caso de recibir la Renta Activa de Inserción (RAI), al trasladarte al extranjero por alguno de estos motivos, también debes comunicarlo al SEPE y obtener su autorización previa. Si la mudanza es por menos de seis meses, la prestación se suspende; si es por más de seis meses, se extingue.

No informar al SEPE sobre el traslado al extranjero constituye una infracción que puede resultar en la extinción del derecho a la prestación. Si la prestación, el subsidio o la RAI se interrumpió al salir de España y luego te quedas sin empleo al regresar, puedes solicitar su reanudación o reincorporación.

Podrás volver a recibir estas prestaciones a partir del día siguiente a tu regreso a España, siempre que solicites la reanudación o reincorporación dentro de los 15 días hábiles siguientes y justifiques documentalmente los motivos de tu ausencia.

Obligaciones de la prestación contributiva por desempleo

Las personas que reciben prestaciones por desempleo están sujetas a una serie de obligaciones establecidas por la ley, cuyo incumplimiento puede acarrear sanciones según lo estipulado en la normativa vigente.

Estas obligaciones incluyen cotizar por la contingencia de desempleo, proporcionar la documentación requerida para el reconocimiento, suspensión o reanudación de las prestaciones, así como comunicar cualquier cambio de domicilio a los servicios públicos pertinentes.

Además, se espera que participen en programas de empleo o acciones de formación profesional, acepten colocaciones adecuadas ofrecidas por los servicios públicos de empleo, y renueven regularmente su demanda de empleo según lo establecido.

En caso de situaciones que impliquen la suspensión o extinción de las prestaciones, se requiere solicitar la baja y, en caso de pagos indebidos, devolver las cantidades correspondientes al Servicio Público de Empleo Estatal.

También se exige la inscripción y mantenimiento como demandantes de empleo, así como buscar activamente trabajo y participar en acciones para mejorar las posibilidades de ocupación, bajo un itinerario de inserción acordado.

Para justificar las acciones realizadas en busca de empleo, retorno al mercado laboral o mejora de oportunidades de ocupación, se debe presentar la documentación requerida ante los servicios públicos competentes.

Durante los primeros treinta días de percepción de prestaciones contributivas, la participación en acciones de mejora de las posibilidades de empleo es voluntaria y no conlleva sanción por no participar.