La reunión para acordar la contra reforma laboral entre Trabajo y agentes sociales finaliza sin avances

• Carlos Ribagorda @CRibagorda
• Periodista de Economía en Okdiario. Nacido en Madrid. Licenciado en periodismo por la Universidad Complutense.
• • 03/12/2021 16:15
  • Actualizado: 03/12/2021 18:44

La nueva cita entre el Ministerio de Trabajo y los agentes sociales para abordar la contra reforma laboral que el PP aprobó en 2012 ha terminado sin avances significativos, según fuentes sindicales, y volverán a reunirse el próximo martes de manera telemática. Este viernes se han tratado materias como las contratas y subcontratas y la prevalencia de los convenios colectivos sectoriales sobre los de empresa, uno de los puntos de máxima fricción ya que CEOE y Cepyme no aceptan que prevalezca el convenio sectorial. Estas materias seguirán tratándose en la cita del martes.

La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha insistido este viernes en que se cumplirá el plazo «autoimpuesto» y comprometido con Bruselas de tener publicada la «gran reforma del mercado laboral» en el BOE antes del 31 de diciembre de este año.

Durante la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros extraordinario celebrado este viernes, Díaz ha recordado que se han intensificado los trabajos de la mesa de diálogo social sobre reforma laboral, con tres reuniones esta semana (la tercera se ha celebrado este viernes), y al menos dos, generalmente, por semana.

«Estamos culminando las tareas y el Gobierno está trabajando para alcanzar un acuerdo entre todas las partes», ha subrayado la vicepresidenta, que ha aprovechado también para agradecer a los equipos técnicos de las distintas partes las horas que llevan trabajando en esta reforma.

Propuesta inasumible

La propuesta realizada por la CEOE este martes -un sólo contrato con numerosas opciones de contratación y eliminar el tope del 15% en la temporalidad propuesto por Trabajo- se ha incorporado como un elemento más de la negociación, aunque de entrada los sindicatos consideran que algunas de las medidas que plantea son «inasumibles».

Díaz en cambio considera que el hecho de que la patronal haya hecho una propuesta en la mesa supone que «están por el sí». El ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, afirmó el jueves que la CEOE está teniendo una posición «constructiva» en esta negociación y que habrá cosas de su propuesta «que sí, otras que no, y otras que habrá que reajustar».

Lo cierto es que la organización empresarial ha expresado ya su rechazo a la limitación del número de trabajadores temporales en relación con la totalidad de la plantilla, como defiende el Gobierno. En su lugar, la CEOE aboga por mantener la legislación actual y la causalidad tradicional.