La incertidumbre empresarial hace que los ERE aumenten un 1,8% en enero y febrero

El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo (ERE) ascendió a 7.768 en los dos primeros meses del año. Se trata de un 1,8 % más que en el mismo periodo de 2018.

Los datos también reflejan que se ha producido en ese tiempo un aumento importante de las suspensiones de contrato. De hecho, fue la medida más utilizada y afectó a un total de 4.595 trabajadores. Se trata de un 41 % más que hace un año. Estuvo seguida de despidos colectivos (con 2.676 afectados, un 18,5 % menos) y en tercer lugar, de reducciones de jornada (497, un 54,1 % menos).

Según los datos publicados en la Estadística de Regulación de Empleo publicada por el Ministerio de Empleo, 495 empresas emprendieron este tipos de medidas entre enero y febrero, 24 menos que en 2018, y totalizaron 495 procedimientos, un 17,6 % menos.

Los servicios los más afectados

Por sectores, el de los servicios encabezó la lista de afectados con 3.865, un 13,3 % menos, principalmente por despidos colectivos (1.942) y suspensiones de contratos (1.651).

Le siguen los puestos en marcha por la industria, que afectaron a 3.250 trabajadores, un 25,8 % más, sobre todo con suspensión de contrato (2.506) y, en menor medida, despidos colectivos (527) y reducciones de jornada (217). Mientras, los procedimientos en la construcción afectaron a 409 trabajadores, un 45,6 % más, y los del sector agrario, a 244 empleados, un 19,7 % menos.

Por actividades, los trabajadores de la industria manufacturera fueron los más afectados (3.069), seguidos de lejos por las actividades administrativas y servicios auxiliares (937) y la hostelería (719).

En cuanto al listado de comunidades autónomas con más trabajadores inmersos en expedientes de regulación de empleo lidera la lista la Comunidad Valenciana (1.312), Galicia (1.133) y Cataluña (1.121). En el lado opuesto, el menor número se produjo en Extremadura (35), Murcia (52) y Aragón (89).