El SEPE tiene buenas noticias para ti: la ayuda de 500 euros que no te esperabas

• Janire Manzanas
• Graduada en Marketing y experta en Marketing Digital. Redactora en OK Diario. Experta en curiosidades, mascotas, consumo y Lotería de Navidad.
• • 22/07/2024 13:00
  • Actualizado: 22/07/2024 13:00

Es esencial estar al tanto de las nuevas ayudas, subsidios o prestaciones que ofrecen organismos como la Agencia Tributaria, la Seguridad Social o el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). En el caso del SEPE, ofrece un prestación que tiene como objetivo principal mejorar la situación económica de los desempleados mayores de 45 años. Consiste en un subsidio mensual de 480 euros, disponible por un máximo de seis meses. Este subsidio equivale al 80% del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM), lo que significa que, en total, los beneficiarios podrían recibir más de 2.800 euros.

Los requisitos para acceder a esta ayuda son sencillos: haber agotado la prestación por desempleo y tener una renta inferior al 75% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Una vez aprobada la solicitud, aquellos desempleados que cumplan con los requisitos recibirán el ingreso directamente en su cuenta bancaria entre los días 10 y 15 del mes siguiente. En cuanto a la duración del subsidio, la ayuda se concede por un periodo de seis meses. Sin embargo, para trabajadores fijos discontinuos, la duración varía. Si el hecho causante del subsidio tuvo lugar antes del 2 de marzo de 2022, la duración será equivalente al número de meses cotizados por desempleo en el año anterior a la solicitud. Para hechos causantes posteriores a esta fecha, la duración es la establecida de manera general, es decir, seis meses.

Subsidio para mayores de 45 años

Este subsidio está diseñado para apoyar a trabajadores que han agotado su prestación contributiva, tienen 45 años o más y no tienen responsabilidades familiares. Su objetivo es proporcionar una ayuda económica durante un periodo determinado mientras los beneficiarios buscan nuevas oportunidades laborales.

La cuantía mensual del subsidio equivale al 80% del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM). Cabe destacar que si la relación laboral que dio derecho a la prestación contributiva agotada era a jornada parcial, la cuantía del subsidio se reduce proporcionalmente, manteniendo el mismo porcentaje de reducción.

Requisitos

Para poder acceder a esta ayuda, los solicitantes deben cumplir con una serie de requisitos obligatorios.

En primer lugar, es imprescindible que los solicitantes estén desempleados y tengan 45 años o más. Además, deben haber agotado previamente la prestación por desempleo, lo que implica que ya han utilizado los beneficios de desempleo disponibles para ellos.

Otro requisito fundamental es estar registrado como demandante de empleo en el SEPE durante al menos un mes después de haber finalizado la prestación contributiva. Esto garantiza que los solicitantes están en una búsqueda activa de empleo y cumplen con los procedimientos establecidos por las autoridades laborales.

Asimismo, es crucial que los solicitantes no hayan rechazado ofertas de trabajo adecuadas ni se hayan negado a participar en acciones de formación o reconversión profesional. Este requisito asegura que los beneficiarios del subsidio están comprometidos con la mejora de sus habilidades y la búsqueda de nuevas oportunidades laborales.

Además, los solicitantes deben firmar un acuerdo de actividad, comprometiéndose formalmente a buscar empleo de manera activa. Este compromiso es una condición indispensable para recibir el subsidio, ya que demuestra la voluntad del solicitante de reintegrarse al mercado laboral.

Finalmente, os solicitantes no deben disponer de ingresos superiores al 75% del SMI. Este criterio asegura que la ayuda se destina a quienes realmente la necesitan, proporcionando un apoyo financiero crucial mientras buscan nuevas oportunidades laborales.

Solicitud

Para obtener este subsidio, es necesario enviar una solicitud al Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Esta gestión se debe realizar dentro de los 15 días hábiles posteriores al término de la prestación contributiva por desempleo. Es fundamental cumplir con este plazo para no perder el derecho al subsidio.

La solicitud se puede presentar a través de cuatro métodos disponibles. En primer lugar, a través de la sede electrónica del SEPE. Además, se puede acudir personalmente a una oficina del SEPE, aunque es necesario pedir cita previa por vía telemática o por teléfono. Otra opción es llevar la solicitud a una de las oficinas de registro público. Finalmente, también es posible enviar la solicitud por correo administrativo.

Es fundamental asegurarse de reunir y presentar toda la documentación requerida por la administración de manera completa y correcta. Este paso es fundamental para evitar retrasos o problemas en la tramitación. Asimismo, es esencial cumplir con el plazo establecido para asegurar la recepción del subsidio necesario.

En cuanto a la identificación, se requiere un documento de identidad vigente. Para los ciudadanos españoles, esto puede ser el Documento Nacional de Identidad (DNI) o el pasaporte. Los extranjeros residentes en España deben presentar documentación específica según su nacionalidad. Los ciudadanos de la Unión Europea deben proporcionar el Certificado de Registro de Ciudadano de la Unión Europea.

Además, es necesario presentar un documento bancario que muestre el número de cuenta en la que se desea recibir el subsidio. Este documento debe estar a nombre del solicitante para asegurar que el pago se realice en la cuenta correcta.