¿Quieres trabajar en el colegio de Leonor y Sofía? Esta es su nueva oferta de empleo (con sueldazo)

Era el pasado día 6 de febrero cuando, tras varios meses de rumores y especulaciones, la Casa de S.M. el Rey confirmaba que la Infanta Sofía (15) seguirá los pasos de la Princesa Leonor (17), el menos en lo que a sus estudios se refiere. En un comunicado emitido a la prensa desde el Palacio de la Zarzuela, se hacía público que la pequeña de la Familia Real, había sido admitida en el Atlantic College de Gales, mismo centro en el que se encuentra estudiando en estos momentos la hereda al trono.

«Sus Majestades los Reyes anuncian que Su Alteza Real la Infanta Sofía, al igual que la Princesa de Asturias, cursará el programa de estudios del Bachillerato Internacional de la institución educativa Colegios del Mundo Unido en el UWC Atlantic College de Gales, Reino Unido», reza el texto.

El internado se encuentra en el castillo de St Donat’s, en el valle de Glamorgan, y este año celebra su sesenta aniversario. Motivo por el que, junto al compromiso de la llamada Powys House con el medio ambiente y la sostenibilidad, habrían reformado la mayoría de las habitaciones de los estudiantes, así como algunas de sus instalaciones. «El trabajo en Powys nos ayuda a reducir nuestra dependencia de los combustibles fósiles y a que la universidad realice otro salto hacia la emisión neta cero. Todos estamos de acuerdo en que tienen un aspecto fantástico [las habitaciones] y marcarán una enorme diferencia para nuestros estudiantes», afirman en las redes sociales del centro.

Además, y según reflejan también en su página web, el internado estaría buscando nuevo personal. Concretamente para ocupar los puestos de Director of People & Culture, Head of People & Culture y Prospect Researcher. Para el primer puesto, que engloba todas las cuestiones de Recursos Humanos, buscan a un candidato que, además de haber desempeñado ya labores parecidas en el cargo, tenga conocimiento sobre la legislación laboral, actitud positiva, capacidad de comunicación y de gestión en las relaciones interpersonales, y capacidad estrategia. La web especifica aquí un «sueldo competitivo equiparable a la cantidad que otras personas reciben de compañías similares con el mismo título de trabajo».

Por su parte, para quien vaya a ser la mano derecha del Director of People & Culture, ofrecen un sueldo que se estima que oscile desde las 52.000 a las 59.000 libras anuales (entre 59.000 y 67.000 euros). El aspirante en este caso, debe cumplir con las mismas indicaciones mencionadas anteriormente.

Por último, el Prospect Researcher, debe tener experiencia en el uso de la base de datos CRM -Customer Relationship Management- y en la entrada y el análisis de datos para proporcionar informes de los mismos al gerente de operaciones así como todo el equipo de recaudación de fondos. Este puesto tiene mucho que ver con el hecho de que el equipo de Filantropía, Compromiso y Asociaciones (PEP), con sede en el campus de Gales y en Londres, trabaje con una serie de patrocinadores filantrópicos que donan dinero entre los que se incluye la comunidad de exalumnos del UWC Atlantic Colleges, así como padres de alumnos matriculados en la actualidad o anteriores o fundaciones, entre otros.  El salario en este caso oscila entre las 31.000 a las 35.000 libras (entre 35.000 y 38.000 euros).