Los barrenderos de Ciempozuelos acusan al Ayuntamiento socialista de sabotear su huelga con «amenazas»

El Ayuntamiento socialista de Ciempozuelos está boicoteando la huelga de los trabajadores del servicio de saneamiento urbano del municipio. El Consistorio liderado por Raquel Jimeno no solo ha impuesto unos servicios mínimos abusivos, ha sustituido a personas trabajadoras que ejercen su derecho a la huelga por personal municipal, e incluso ha utilizado a la policía local para ayudar a recoger la basura y amedrentar a la plantilla.  «Algunas concejalas nos tildan de vagos, difundiendo esta idea entre la vecindad, lo que ha llevado a amenazas e insultos hacia los trabajadores», aseguran los empleados en huelga, que se han visto obligados a pedir protección.

La actuación del Ayuntamiento del PSOE, a través de las dos concejalas responsables de los servicios, ha sido la de tratar de boicotear la huelga, sustituyendo a los trabajadores que ejercen su derecho a huelga con personal municipal. «Esas personas trabajadoras son personal del propio ayuntamiento, como el departamento de obras municipal, que ha utilizado sus operarios y vehículos para retirar basura o de contratas del programa de empleo, pero que siguen las instrucciones directamente de los mandos municipales, y que han estado limpiando las zonas afectadas por la huelga», apuntan desde Comisiones Obreras.

Asimismo, los trabajadores han denunciado que por parte de algunas concejalas responsables de los servicios se han estado dando instrucciones y órdenes directamente a personas trabajadoras, de las contratas de saneamiento urbano, y que están ejerciendo de servicios mínimos. «Incluso llegando a recoger, ellas mismas, residuos y haciendo comentarios a los trabajadores municipales denigrando la huelga, con el objetivo de enfrentarlos con los trabajadores y trabajadoras de los servicios en huelga», sentencian.

Dimisión de las dos concejalas

Los sindicatos han solicitado la dimisión o destitución de estas dos concejalas y se ha reclamado a la alcaldesa de la localidad que tome cartas en el conflicto, poniéndose de parte de los y las trabajadores en huelga, que han demostrado, con la última oferta, su disposición a llegar a un acuerdo, frente a una empresa empecinada en mantener a la plantilla con salarios inferiores al SMI.

En cambio, la alcaldesa de Ciempozuelos ha trasladado su disposición a colaborar con los trabajadores para la resolución de los problemas que están derivando de la huelga. «Comparto sus reivindicaciones respecto a la empresa, que son justas, pero eso no quita que se cumplan los servicios mínimos», ha sentenciado la alcaldesa socialista.

En la misma línea, ha negado que se esté usando otros empleados para mantener limpia la localidad. «Cualquier que pasee por el pueblo puede ver que se están vulnerando los servicios mínimos», ha enfatizado. Así, ha recalcado que, igual que en otros momentos del año y especialmente en fiestas, como es el caso, hay otros trabajadores como por ejemplo los de Parques y Jardines que se encargan de estas tareas.

«Lo único que ha hecho la Policía Local es velar por el cumplimiento de los servicios mínimos, sin ningún tipo de sabotaje. No ha hecho otra función que la que le está encomendada», ha zanjado.

Negociación encallada

La huelga parte de que en la actualidad el servicio de Saneamiento Urbano de Ciempozuelos es el único de toda la Comunidad de Madrid que se encuentra por debajo del SMI, en concreto un 5,52% por debajo. Tras cuatro días de huelga, la situación se mantiene completamente bloqueada, por la actitud de la empresa FCC al seguir manteniendo su oferta de subida un 0% durante los dos próximos años.

El pasado domingo se mantuvo una reunión con la empresa con la voluntad de llegar a un acuerdo y desbloquear la negociación del convenio y dar solución a la huelga indefinida. La parte social reclama una subida, para los dos primeros años, con las cantidades necesarias para actualizar al SMI en las categorías profesionales que no lo alcanzan, y el IPC real previsto de los años 2023 y 2024, posponiendo incrementos mayores para el siguiente contrato. La respuesta a esta oferta, por parte de la empresa FCC, fue mantener su propuesta de 0% durante 24 y 25 y el IPC durante los cuatro años siguientes