ERE en el peor Manchester United de la historia: despiden a 200 trabajadores tras cinco años de pérdidas

El peor Manchester United de la historia no solo vive una dramática situación a nivel deportivo, sino que también lo sufre en el apartado institucional. Y es que el club ha anunciado que llevará a cabo un ERE despidiendo a unos 200 trabajadores para recortar gastos.

«El plan de transformación pretende devolver al club la rentabilidad tras cinco años consecutivos de pérdidas desde 2019. Como parte de estas medidas, el club prevé que se supriman aproximadamente entre 150 y 200 puestos de trabajo, previo proceso de consulta con los empleados», reza parte del comunicado.

Tal es la gravedad del asunto que los almuerzos para todo el personal del United (exceptuando los del primer equipo) están compuestos por sopa y sándwiches, según reveló el diario The Sun. Además, The Guardian amplió la información añadiendo que el comedor del personal estaba a punto de cerrar.

Estos recortes se suman a la cancelación de la fiesta de Navidad del club, el aumento del precio de las entradas, la reducción de financiación a una asociación que ayuda a jugadores retirados del Manchester, entre otros ejemplos.

También a nivel deportivo, la situación actual del Manchester United en la Premier League es una de las más vergonzosas teniendo en cuenta su lugar en la historia. Y es que los ‘red devils’ ocupan el décimo quinto puesto de la Liga tras 26 jornadas disputadas. Un equipo con tres Champions y 20 títulos de Inglaterra que se ha convertido en una auténtica trituradora de futbolistas y de entrenadores.

De hecho, el nuevo técnico del United, Rubén Amorim, suma la peor racha de resultados de un técnico en Old Trafford. De hecho, el propio técnico portugés ya dejó claro que era el peor equipo de la historia del Manchester United. Si a esto se le añade que el club se ha gastado la friolera cifra de 246 millones de euros, el rendimiento de los jugadores del Manchester deja mucho que desear.