Retraso en asignación de plazas MIR: generará una falta de personal en el próximo verano

• Diego Buenosvinos
• Especialista en periodismo de salud, política sanitaria y análisis de opinión en OKDIARIO.
• • 24/01/2024 06:40
  • Actualizado: 24/01/2024 06:40

La sección nacional de médicos jóvenes y promoción de empleo de la Organización Médica Colegial (OMC) ha advertido de que el retraso que hubo en la asignación de plazas de formación sanitaria especializada (FSE) en 2020; en concreto, de médico interno residente (MIR), generará una falta de personal en el próximo verano.

El retraso en la incorporación de los médicos residentes como consecuencia de la pandemia de covid acarreará, por tanto, un déficit de más de 5.000 MIR para cubrir este verano, una época ya de por sí «especialmente sensible» en cuanto a recursos humanos.

Así se señala en un informe sobre los riesgos que la pandemia ha generado en la FSE, concretamente, en ámbitos como la calidad de la formación o la falta de recursos humanos.

Con esta situación se ha generado «un desfase para la finalización del periodo formativo de esa generación de médicos residentes en este año 2024», que no podrán cubrir las necesidades asistenciales derivadas de periodos vacacionales e incrementos de demanda en zonas tensionadas por el turismo, advierte el documento.

De forma específica, este periodo promovió un retraso en la asignación de plazas al mes de julio y de la toma de posesión de las mismas al mes de septiembre, generando así un desfase para la finalización del periodo formativo de esa generación de médicos residentes en este año 2024.

En los años anteriores, tanto el comienzo como la finalización del periodo de FSE se realizaban habitualmente a finales del mes de mayo, justo al inicio del periodo estival.

Problema de cobertura

Según muestra el informe, la situación acaecida como consecuencia del retraso en la incorporación puede generar un problema para la cobertura de ciertas plazas de especialista durante este verano, una época que es especialmente sensible a las necesidades de recursos humanos.

Este primer año afectará a los más de 5.000 profesionales de las especialidades que tienen un programa formativo de 4 años, y que resultan ser las mayoritarias, como Atención Primaria, Pediatría, Psiquiatría, Radiodiagnóstico, etc., especifica el representante de la sección nacional de médicos jóvenes de la OMC, Domingo Antonio Sánchez.

«Los tiempos establecidos en los programas formativos de las distintas especialidades han de respetarse, ya que son uno de los garantes de la calidad del sistema de formación sanitaria especializada de nuestro país y las medidas extraordinarias deben ser planificadas al ser un escenario previsible», ha advertido Sánchez.

Ausencia de garantías de aprendizaje

Ante esta situación, desde la sección nacional de médicos jóvenes se alerta de la ausencia de garantías de aprendizaje de los médicos residentes -déficit de supervisión, realización de funciones que no corresponden a su grado de responsabilidad-; así como del aumento de las necesidades de salud de la población en un momento de falta de especialistas y de vacaciones de verano.

También advierten de una posible generación de una situación donde no se aseguren los mayores estándares de atención al paciente y formación del residente de calidad y seguridad.

«Si no se actúa, en los próximos meses hablaremos de una precarización del sistema sanitario, donde los profesionales no van a ser capaces de tener incluso cubiertas sus posibles vacaciones por el hecho de no tener sustitutos con los que contar», ha lamentado el doctor Domingo Antonio Sánchez, representante nacional de médicos jóvenes de la OMC. «Va a haber un problema de un incumplimiento de derechos laborales de los residentes», ha comentado.

Finalmente, Sánchez subraya que «no se deberían dar las condiciones que promuevan que los médicos residentes terminen antes o vean modificados sus itinerarios sin una adecuada justificación y planificación general».