Los cursos gratuitos de SEPE y Fundae con los que podrás trabajar como administrativo

El Sistema Nacional de Empleo, conformado por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y los Servicios Públicos de Empleo de las comunidades autónomas, desempeña un papel fundamental en la promoción, diseño y ejecución de medidas para impulsar el empleo. Actúan como intermediarios para facilitar oportunidades laborales.

La Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (Fundae) complementa este sistema al colaborar con las empresas en la formación de los trabajadores y proporcionar acceso gratuito a la oferta formativa. En esencia, actúa como entidad de apoyo técnico para el SEPE en temas de formación profesional para el empleo. Ambas instituciones, SEPE y Fundae, brindan cursos gratuitos a través de la plataforma ‘Digitalízate Plus’.

Cursos gratuitos de SEPE y Fundae para trabajar como administrativo

La Fundación Estatal de Formación para el Empleo (Fundae), según indicaciones del SEPE, es una entidad financiada con fondos públicos encargada de apoyar a las empresas en la formación de sus empleados, facilitando el acceso gratuito a una amplia oferta formativa. Con el objetivo de impulsar a los trabajadores a mejorar sus habilidades y conocimientos a lo largo de su carrera profesional, FUNDAE proporciona diversos recursos de formación para aumentar la empleabilidad de los individuos.

Para acceder a los cursos gratuitos de programación ofrecidos por el SEPE, el proceso de inscripción se realiza a través de la plataforma Digitalízate Plus. Para registrarse en un curso específico, los interesados deben seguir estos pasos:

1. Seleccionar la opción ‘Desempleado’ en la sección de colectivos.
2. Utilizar ‘programación’ como palabra clave en el buscador.
3. Elegir el curso de programación de interés de la lista de resultados.
4. Acceder al curso haciendo clic en el botón correspondiente.
5. Completar y enviar el formulario de inscripción proporcionado.

Estos pasos permiten a los usuarios inscribirse de manera sencilla en los cursos de administrativo.

Análisis de problemas y toma de decisiones

Participar en este curso presencial te proporcionará habilidades fundamentales en la observación, análisis de problemas, toma de decisiones y supervisión de situaciones cotidianas. El curso, que se imparte en español, se presenta como una oportunidad para adquirir conocimientos básicos, con una duración total de 30 horas.

Contabilidad general. Contaplus y fiscalidad.

Estrategia y comunicación empresarial

En el ámbito de la teleformación, se ofrece un curso destinado a proporcionar a los participantes nociones fundamentales de comunicación empresarial. Se profundiza en las técnicas y estrategias que contribuyen a establecer una comunicación efectiva en el ámbito laboral, destacando la importancia de la planificación estratégica en este proceso. La duración total del curso es de 60 horas, durante las cuales se cubren los aspectos clave para fortalecer las habilidades de comunicación en el contexto empresarial, contribuyendo así al desarrollo profesional y al logro de objetivos organizativos.

Competencias y habilidades

Los administrativos son piezas fundamentales en la gestión interna de empresas, encargándose de trámites y operaciones en áreas como recursos humanos, contabilidad, finanzas y logística. Su versatilidad les permite adaptarse a diferentes tareas, desde la administración general hasta funciones más especializadas según el departamento al que brinden apoyo.

Estos profesionales se distinguen por su sólido conocimiento jurídico y administrativo, destacando por su habilidad organizativa y capacidad para liderar equipos. Su labor abarca desde gestionar comunicaciones y tramitar procedimientos hasta asegurar el cumplimiento normativo y mantener registros detallados.

Además de desempeñar un papel clave en la gestión financiera y supervisar procesos administrativos, los administrativos contribuyen significativamente a la atención al cliente y a la coordinación de eventos corporativos. Su perfil se caracteriza por la minuciosidad, agilidad, flexibilidad y constancia.

En cuanto a habilidades, la organización, como habilidad primordial, garantiza una planificación eficaz de tareas. Además, la comunicación se erige como un pilar esencial, permitiendo a los administrativos interactuar con compañeros, clientes y proveedores de manera efectiva. La colaboración en equipo se revela como otra destreza vital, facilitando la consecución de objetivos comunes y fomentando la sinergia entre departamentos.

Asimismo, la responsabilidad se traduce en un seguimiento de las tareas cotidianas y la capacidad de manejar información sensible con discreción. La multitarea, inherente a los roles administrativos, demanda atención, organización y gestión eficiente del tiempo. Por último, la atención al público requiere habilidades sociales y comunicativas, garantizando una relación positiva con usuarios y clientes. Estas habilidades se entrelazan para conformar un perfil profesional adaptado a las demandas del entorno laboral.

Es esencial continuar con tu formación, ya que potenciar tus habilidades y adquirir nuevos conocimientos te brinda una ventaja competitiva en el mundo laboral, y los cursos de SEPE y Fundae son una gran oportunidad.